Минэкономразвития Чувашии ежегодно формирует перечень заявок на бюджетное обучение по Федеральной программе подготовки кадров для отраслей промышленности. Выпускников школ ждут на технических факультетах Чувашского государственного университета им. И.Н. Ульянова.
Выпускник чебоксарской средней школы № 9 Константин Фиошкин о будущей профессии задумался давно. Его родители Владимир Викторович и Ирина Львовна работают инженерами-конструкторами на ЧЭАЗ, математические дисциплины юноше всегда были по душе, поэтому на семейном совете было решено попробовать поступить на машфак ЧГУ на специальность «Конструкторско-технологическое обеспечение машиностроительных производств». Дополнительным стимулом послужило то, что предприятие, на котором трудятся родители, предложило заключить договор о целевом обучении.
На встрече, которая была организована на ЧЭАЗ для детей сотрудников завода, оканчивающих в этом году 11 класс, рассказали о перспективах сотрудничества с будущими студентами.
Главное, что дает целевое обучение – освоение знаний по специфике предприятия. Помимо университетских лекций студент проходит настоящую трудовую закалку на производстве по своей будущей специальности. При этом имеет возможность получать дополнительную стипендию и к выпускному курсу приходит практически готовым специалистом. Уже в процессе обучения молодые люди могут совмещать учебу и работу, получать заработную плату. Все, что требуется при этом от студента – не потратить зря время, отведенное на учебу, а использовать его для инвестирования в себя.
«После сегодняшней беседы с директором по персоналу ЧЭАЗ Сергеем Кольцовым я укрепился в своем желании поступать именно в ЧГУ, – поделился своим мнением Костя Фиошкин. – Мне понравилось, что на протяжении всей учебы будут гарантированы поддержка и помощь, после получения степени бакалавра есть возможность поступить в магистратуру, и завод будет сам ходатайствовать об этом. Осталось только вступить в ряды студентов и хорошо учиться».
Не секрет, что промышленные предприятия республики сегодня испытывают потребность в молодых квалифицированных специалистах. Осознавая, что соответствие будущего специалиста необходимому профессиональному уровню предприятия зависит от вовлечения работодателя в процесс подготовки, производственники выстраивают систему привлечения молодых интеллектуалов в отрасль. И работа эта начинается со школьной скамьи. Взять, к примеру, олимпиаду по математике и физике, которую совместно с университетом проводит ряд электротехнических предприятий города. В этом году в ней приняли участие более 200 старшеклассников со всей республики и 60 студентов Чебоксарского электромеханического колледжа. Подобные мероприятия не только развивают способности детей, но и ориентируют их на выбор будущей профессии. Многочисленные образовательные экскурсии и профориентационные занятия, которые проходят на Чебоксарском электроаппаратном заводе, тоже призваны открыть молодым людям мир промышленного предприятия. Впрочем, думать, что в профориентационной работе нуждаются только школьники – не совсем верно. Студентам на начальном этапе тоже необходима помощь и консультация в выборе специализации. С апреля месяца на заводе совместно с Чувашским государственным университетом активно проходят встречи и собеседования со студентами, оканчивающими 1-й и 2-й курсы профильных факультетов по отбору в целевую программу.
Базовая кафедра университета на ЧЭАЗ ведет системную и планомерную работу по подготовке кадров. С 2015 года предприятие и университет реализуют совместный проект «Новые кадры ОПК». В этом году на завод придут первые выпускники, прошедшие обучение по этой программе. Это 27 молодых инженеров, которые уже с первого рабочего дня будут справляться со своими обязанностями самостоятельно. За два года они успели стать «своими» в коллективе, показав и уровень знаний, и желание трудиться. По результатам учебы и освоению специальности 17 участников программы рекомендованы заводом к поступлению в магистратуру. Всего же с 2015 года программой охвачены 40 студентов Чувашского государственного университета, в планах 2017 года – еще 42 студента. К 2020 году завод рассчитывает подготовить по целевым программам 100 молодых квалифицированных специалистов.
Чтобы получить качественное техническое образование, незачем отправляться в дальние города. Наш город – признанный электротехнический центр, настоящий «релеград», здесь работают более 20 крупных, средних и малых предприятий. Выпускники технических факультетов Чувашского госуниверситета востребованы как в родной республике, так и за ее пределами. Так, может быть, родиться, выучиться и пригодиться здесь же – действительно, неплохая перспектива?

Ольга ЛАСКУС