В апреле вступили в действие несколько значимых российских законов. Они касаются повышения пенсии, акцизов на бензин, сотовой связи и т.д.
Пенсии повысились
Первого апреля прошло повышение социальных пенсий на 4%. Это предусмотрено Федеральным законом. В денежном выражении прибавка для некоторых категорий получателей социальной пенсии в среднем будет от 145 до 348 рублей и выше.
Напомним, социальная пенсия индексируется только один раз в году. Ее в России получают инвалиды, дети-сироты, жители Крайнего Севера, пенсионеры по возрасту (то есть те, у кого нет необходимого стажа для получения трудовой пенсии).
Ставка акциза поднялась
С 1 апреля ставка акциза на бензин поднялась на 2 рубля за литр, на дизельное топливо – на 1 рубль за литр. Об этом говорится в поправках, внесенных в Налоговый кодекс Российской Федерации. Теперь ставка акциза на бензин пятого класса составляет 10,13 тыс. рублей за тонну, на бензин, не соответствующий пятому классу, – 13,1 тыс. рублей, на дизтопливо – 5,293 тыс. рублей.
По мнению экспертов, это повышение акциза продавцы все-таки переложат на конечного потребителя, то есть цены на бензин на АЗС вырастут. Впрочем, и Федеральная антимонопольная служба, и Минэнерго обещали не допустить резкого подорожания бензина.
Сотовые операторы ответят быстрее
Со 2 апреля сотовые операторы и почтовые службы должны отвечать на претензии клиентов в два раза быстрее. К этому их обязывают изменения, внесенные в федеральные законы «О связи» и «О почтовой связи».
Оператор теперь должен рассмотреть претензию и проинформировать своего клиента о результатах в течение 30 дней (до этого было 60 дней) со дня регистрации жалобы. Но для претензий, связанных с междугородней и международной телефонной связью, срок рассмотрения жалоб останется прежним.
У пищевиков – правила безопасности
С 1 апреля вступили в силу правила по охране труда при производстве пищевой продукции – хлебобулочных, макаронных и кондитерских изделий, дрожжей, сахара, патоки, крахмала, плодово-овощной продукции, соков и напитков.
К слову, строгое выполнение правил потребует от собственников дополнительных вложений. А для работников новые правила – однозначно плюс. Введена ощутимая ответственность за нарушения правил охраны труда. Например, приостановка деятельности предприятия на 90 суток или штраф до 200 тысяч рублей. В случае же, если здоровью работника нанесен тяжкий вред или человек умер, виновным грозит лишение свободы сроком на 5 лет.